Безкоштовна
правова допомога

(0462) 612-532


Новини

Партнери

Українська Гельсінська спілка з прав людини

Харківська правозахисна група

Права людини в Україні. Онлайн-бібліотека

Стратегическая судебная защита

Асоціація українських моніторів дотримання прав людини в діяльності правоохоронних органів

Май право на допомогу

Мережа правового розвитку

Правовий простір

Украінський правовий портал


Останні публікації

09.10.2006   13:07Чернігівський громадський комітет захисту прав людини

Стан та перспективи благодійності в Чернігові

Ось окремі висновки за результатами дослідження.

 

Серед опитаних, розподіл підприємств, які підтримують і відкидають ідею благодійництва, складає 4:1. Переважна більшість підприємств-благодійників (64,1%) здійснюють окремі, не пов’язані між собою акції. Тільки кожне 8-ме підприємство (12,8%) визначило благодійну діяльність як складову частину стратегії розвитку.

 

Основними мотивами, які змушують підприємства займатися благодійністю, є прагматичні та етичні. 43,3% з усіх залучених до опитування підприємств, переконані, що благодійність є проявом альтруїзму, релігійності та бажання допомогти. Прагматичні міркування, що змушують підприємства м. Чернігова займатися благодійністю, є більш поширеними (46,4%). Так, майже 30% опитаних вважають, щ благодійність сприяє створенню позитивного іміджу компанії, шоста частина (16,5%) сприймає благодійність як інструмент налагодження взаємовигідних контактів із владою. Ще 2,1% змушені здійснювати благодійну діяльність, щоб не здаватися „білими воронами”.

 

Майже третина підприємств (32,7%), які займаються благодійністю, спрямовують кошти у сферу соціального захисту; п’ята частина (19,6%) – в охорону здоров’я. Підтримкою підприємств-благодійників найчастіше користуються обездолені люди та соціально-вразливі верстви населення (36,1%), діти (31,3%), працівники самого підприємства (14,5%) та обдаровані люди (9,6%).

 

При наданні благодійної допомоги об’єднанням громадян, трохи більше третини підприємств-благодійників (35,8%) підтримують дитячі та молодіжні громадські організації, майже чверть (24,7%) – різні благодійні фонди, 22,2,% – релігійні організації, 8,6% – професійні асоціації.

 

Майже половина підприємств (49,3%), які здійснюю благодійну діяльність, надають допомогу грошовими коштами. На другому місці за поширенням є надання товарів та послуг, пов’язаних із діяльністю компанії (39,1%).

Найчастіше (28,2% випадків) благодійна допомога надається в обсязі від $1000 до $1999. Із накопиченням досвіду благодійної діяльності підприємства схильні збільшувати обсяги надаваної допомоги.

 

Основними причинами, що стримують розвиток благодійності в місті, є недостатня діяльність держави щодо створення сприятливих умов у цій сфері (38,2%), відсутність достатніх коштів у підприємств (35,5%) та небезпека використання наданих коштів не за призначенням (17,3%).

 

Серед опитаних підприємств, які на сьогодні займаються благодійністю, жодне не має намірів відмовитись від цієї діяльності.

Опитування представників бізнесу в місті проводилось як основна частина проекту „Громада та бізнес: стан та перспективи розвитку благодійної діяльності в м. Чернігові”, що був реалізований в рамках конкурсу міні-грантів Центру „Доброчин” за фінансової підтримки Фонду ім. Стефана Баторія (Польща).

 

Прес-служба Поліського фонду

 

Громадський простір

 

Останні новини

В Чернігові відбувся круглий стіл з питань координації гуманітарної відповіді на гендерно-зумовлене насильство 00:00

Представники Чернігівського громадського комітету захисту прав людини разом з партнерами провели засідання робочої групи з питань координації гуманітарної відповіді на гендерно зумовлене насильство в Чернігівській області за участю представництва UNFPA.

Поліцейські Черніговщини вчаться захищати дітей від домашнього насильства 00:00

Представниця Чернігівського громадського комітету захисту прав людини Ірина Бірюк провела тренінг на тему: «Виявлення та реагування на випадки домашнього насильства щодо дитини» для інспекторів Служби освітньої безпеки ГУНП в Чернігівській області.

Чернігівські активісти зміцнюють стресостійкість та мотивацію в правозахисній діяльності 18:39

Перевтома, стрес, професійне вигорання… Як не піддатися їхньому впливу та підтримувати себе під час роботи з постраждалими? Відповіді шукали на тренінгу «Мотивація, стресостійкість та протидія професійному вигоранню», організованого за ініціативи ГО «Чернігівський громадський комітет захисту прав людини» для представників коаліції «Чернігівщина 1325» задля створення безпечного простору для розмови про власний стан і ресурс.